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企业退休人员因病或非因工去世后，家属可以领取丧葬补助金和抚恤金，在2021年9月1日之前，各地对于企业退休人员去世后的丧葬补助金和抚恤金标准规定不一样，但是从2021年9月开始，丧葬补助金和抚恤金有了新标准。怎么回事呢？

原来，从2021年9月1日起，人社部和财政部印发的《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》正式实施了。

这个新办法明确规定，参加企业职工基本养老保险的人员（包括在职人员和退休人员）因病或非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。

丧葬补助金和抚恤金有多少钱呢？

丧葬补助金发放上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍

根据规定，丧葬补助金的标准，按照参保人员死亡时本省（自治区、直辖市）上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍计算。

也就是说，丧葬补助金是跟城镇居民人均可支配收入挂钩了，由于每个省份的城镇居民人均可支配收入有高有低，所以意味着丧葬补助金也是各省不同的。

而且，由于城镇居民人均可支配收入年年上涨，所以，丧葬补助金也是不断上涨的，去世年份越晚的，丧葬补助金标准也就越高。

之前，有的地方丧葬费是包干制，9月开始也要改变了，比如北京丧葬费之前是5000元，思之想之也咨询了北京12333社保热线，从9月开始已经执行新的标准。

照此计算，北京统计局的数据显示，2020年城镇居民可支配收入是75602元，折合每月是6300元，所以，北京2021年9月-2021年12月去世的参保人员，丧葬费就是2倍上一年度城镇居民月人均可支配收入，也就是12600元，比之前大幅增加了。这样更加科学合理，因为物价也在上涨。

抚恤金最低发放9个月上年度城镇居民人均可支配收入

根据新标准，抚恤金也是跟本省上一年度城镇居民月人均可支配收入挂钩，同时跟缴费年限挂钩。

办法规定，退休人员（含退职人员），以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据本人在职时的缴费年限确定最高发放月数（计算方法与在职人员相同），每领取1年基本养老金减少1个月，发放月数最低为9个月。

怎么计算呢？缴费年限（包括实际缴费年限和视同缴费年限）15年以上的，每多缴费1年，发放月数增加1个月。缴费年限30年以上的，按照30年计算，发放月数最高为24个月。

举个例子，北京退休人员2021年9月去世，缴费年限24年，领取养老金已经5年，那么抚恤金发放24个月-5个月也就是19个月的上年度城镇居民人均可支配收入，就是发放119700元的抚恤金。

抚恤金的计发办法也是更加科学合理了，体现了长缴多得。而且，由于每领取1年基本养老金减少1个月，所以，如果不幸万一去世得早，领取养老金时间短，那么，抚恤金也会更高，这样给家属的抚恤也就更多，非常人性化。

所以，各省在2021年9月1日之后就按照上述办法发放丧葬补助金和抚恤金了。当然，9月1日之前去世的，还是按照各省的老办法。比如河南人社厅9月就发布了通知，9月1日及以后因病或非因工死亡的严格按照两部门的办法执行发放遗属待遇，8月31日及以前的还是之前的标准发放。

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